“網視通”車載電源

重慶機電控股（集團）公司（以下簡稱重慶機電集團或集團）是重慶市政府批準的一家國有資本投資公司改革試點單位，是中國西部綜合裝備制造企業。重慶機電集團注冊資本20.4億元，擁有全級次企業106戶，控股1戶H股上市公司，參股2戶A股上市公司，職工總數2.5萬。集團所屬企業分布于重慶市12個區縣、國內8個省市，以及境外6個國家和地區。2020年，集團投資企業資產總額603億元，實現營業收入466.5億元。重慶機電集團連續17年躋身中國企業500強。2021年位列中國企業500強420位，中國制造業企業500強204位。集團先后榮獲“裝備中國功勛企業”“中國優秀誠信企業”“重慶首屆影響力品牌企業”和重慶市“誠信企業”等榮譽。一、歷史沿革重慶機電集團成立于2000年8月28日，是重慶市政府撤銷原機械工業管理局、電子工業管理局、冶金工業管理局組建的國有獨資公司。2004年，集團合并重慶重型汽車集團有限責任公司。重慶機電集團旗下企業歷史悠久，為中國民族工業的發展和振興做出了巨大貢獻。重慶水輪機廠有限責任公司（簡稱重水公司），前身為1895年在湖北漢陽成立的“恒順機器廠”，自主研發了中國“臺水輪機”。重慶通用工業（集團）有限責任公司（簡稱重通集團），前身為1913年在上海成立的“順昌石粉廠”，自主研發了中國“臺離心式制冷機”。綦江齒輪傳動有限公司（簡稱綦齒傳動），前身為1928年在南京成立的“國民政府陸海空軍司令部交通兵團修理所”，自主研發了中國“臺汽車變速器”。重慶機床（集團）有限責任公司（簡稱機床集團），前身為1940年在重慶成立的“中國汽車制造公司華西分廠”，自主研發了一臺“滾齒機”“剃齒機”，是中國機床行業“十八羅漢”之一。西南計算機有限責任公司（簡稱西計公司），1966年“三線建設”時期始建于四川省青川縣，先后獲得國家科學技術進步一等獎、國防科學技術進步特等獎等。重慶建安儀器有限責任公司（簡稱建安公司），前身為1966年在四川隆昌成立的“隆昌射線測量儀器廠”，是早從事核監測電子儀器研制的廠家，自主研發了“我軍代車載輻射報警器材”。重慶機電集團與國際國內多個大型集團深入合資合作，在中國經濟快速發展中發揮了重要作用。重慶康明斯發動機有限公司（簡稱重慶康明斯），前身為1951年在重慶成立的“新建汽車配修廠”。1981年，引進美國康明斯NH、K系列發動機投入生產，。上汽紅巖汽車有限公司（簡稱上汽紅巖），前身為1964年在總理關懷下成立的宜賓重型汽車制造廠，是我國個重型越野汽車制造基地。重慶ABB變壓器有限公司，成立于1998年，集團引進ABB集團技術與產品，應用于三峽水利樞紐工程、中國首條高壓直流輸電工程及條特高壓直流輸電工程。重慶中車長客軌道車輛有限公司，成立于2007年，建有國內一條可變梁寬單軌調試線及條雙流制調試線。重慶機電集團擁有多家發展迅速、持續盈利的“明星企業”，為實現國有資產保值增值做出重要貢獻。重慶鴿牌電線電纜有限公司（簡稱鴿牌公司）成立于1956年，是全國電線電纜行業重點國有控股企業，60多年專注于電線、電纜、銅型材、高壓電瓷、塑膠管材的研發和生產。鴿牌公司始終堅定“誠信向上”的企業核心價值觀，為廣大消費者提供安全、節能、環保的產品和優質服務，曾獲得“中國商標”“全國五一勞動獎狀”“國家質量AA信譽資質”“國家企業”“全國工業品牌培育示范企業”等多項榮譽，并連續蟬聯“中國線纜行業競爭力”。重慶水泵廠有限責任公司（簡稱重泵公司），前身為1951年在重慶成立的“公營前進滅火機廠”，建廠70年從未出現虧損。重泵公司是全國泵行業重點骨干企業，是國家重大技術裝備國產化和國家核級泵研發制造基地，是國內一家同時具有核二、三級容積泵和離心泵設計、制造資質的廠家。擁有300余項為支撐的自主核心技術，多項產品打破壟斷，2009年成功研制出臺“核二級上充泵”，。產品廣泛用于石油石化、冶金鋼鐵、核工業、煤化工及國防等領域，并遠銷美國、巴西、韓國、俄羅斯等30余個國家和地區，成套除鱗系統遍布國內90%以上的鋼鐵企業，“山城牌”離心泵、往復泵和成套系統已成為具有技術優勢的國產品牌。曾榮獲全國科學大會獎、國家科技進步二等獎、國家能源科技進步一等獎、國家重大技術裝備成果獎、中國機械工業科技進步二等獎等重大獎項。重慶機電控股集團機電工程技術有限公司（簡稱工程公司），成立于2010年，主要致力于軌道交通、市政工程等領域總承包、系統集成等業務，累計承建重慶軌道交通環線一期、6號線支線二期等線路，里程超100公里。工程公司作為重慶市軌道交通產業發展的企業，以工程興產業，以系統帶產品，推進重慶市工業經濟發展并打造完備的重慶裝備制造產業鏈。被市政府贊譽為“現代裝備制造集團發展的必由之路”，曾獲得“重慶五一勞動獎狀”“工人先鋒號”“國企好班子”“國資系統*黨組織”等多項榮譽。二、業務領域重慶機電集團全面優化資本布局和產業結構，形成了裝備、電子信息、交通裝備、零部件和產業金融及服務的“4+1”產業布局。裝備板塊：以重慶機電股份有限公司（簡稱機電股份）為龍頭，形成了重泵公司工業泵、重通集團工業風機、氣壓公司壓縮機、鴿牌公司電線電纜、機床集團數控機床、重水公司水力發電機組、智能制造公司智能裝備等多產業布局。圍繞風電、水電、核電等清潔能源發/輸/變裝備及工程、運營等環節，打造從設計、工程總包到投資運營的全產業鏈。電子信息板塊：以重慶產業集團有限公司（簡稱產業集團）為龍頭，主要圍繞西計公司指揮與控制、通信應用，建安公司核生化偵察、核生化處置和軍通公司煙幕遮蔽、核生化洗消等領域裝備，開展研發設計、生產制造和集成服務，打造、、空軍、等多兵種裝備產業鏈。交通裝備板塊：以上汽紅巖為核心，發揮商用車主機廠平臺優勢，聚集重慶商用車產業資源，打造重慶商用車整車產業鏈。以通航集團為，圍繞直升機、其它航空器的研發、銷售、進出口以及通航運營、保障服務，打造重慶通用航空產業鏈。零部件板塊：以重慶工投機電零部件產業集團有限公司為龍頭，圍繞重標公司高強度緊固件、長軸公司汽車輪轂軸承、綦齒傳動商用車變速器等產業發展，打造裝備零部件產業鏈。產業金融及服務板塊：以重慶機電集團金控投資事業部為核心，集合信博投資公司、財務公司、昆侖租賃等產業金融資源，充分發揮資本投資功能，服務集團產業鏈，培育戰略新興產業。以工程公司為核心，圍繞重慶軌道交通機電工程總承包、設備制造及集成、運營管理等業務模塊，打造軌道交通裝備與工程服務產業鏈。三、科技創新創新是企業發展的動力！重慶機電集團持續提升整體創新研發能力，研發成果豐碩。2017年以來，集團研發費用投入強度（R&D）年均增幅13%，累計獲得國家科學技術進步一等獎1項，國家科學技術進步二等獎3項，省部級科技獎20余項，擁有4800余件。創新平臺有，集團擁有6個國家企業技術中心（機床集團、重通集團、重泵公司、金美通信、重水公司、西計公司），涵蓋齒輪機床、透平及風電裝備、核工業泵、航空航天電子裝備、水力發電機組、指揮通信系統等產品領域。產品研發有成效，集團擁有16項國內或的技術和產品，包括重泵公司核電關鍵泵、重水公司高水頭沖擊式水輪發電機組、機床集團精密高效磨齒機和氣壓公司高壓無油活塞壓縮機等，解決多項“卡脖子”難題。技術創新成體系，集團擁有省部級企業技術中心28個（所屬實體企業實現全覆蓋），企業39戶，專精特新“小巨人”企業4戶（盟訊公司、重泵公司、鴿牌電瓷、綦齒傳動），國家技術創新示范企業2戶（重通集團、重泵公司），國家質量企業1戶（機床集團），國民經濟動員中心2個（建安公司、軍通公司）。智能化改造升級，集團擁有智能工廠2個，盟訊公司電子產品智能工廠、綦齒傳動重型商用車變速器生產智能工廠。數字化車間14個，包括卡福公司國六尾氣后處理罐總成生產數字化車間、重水公司水利水電裝備制造數字化車間、機床集團傳動件生產數字化車間、重泵公司核電泵制造數字化車間等，助推重慶打造“智造重鎮”“智慧名城”。產品試驗得保障，集團擁有國家認可（CNAS）實驗室7家，包括西計公司環境試驗與校準中心、電科院重慶電氣產品檢測中心、綦齒傳動檢測中心、長軸公司技術中心試驗室、金美通信技術中心試驗室、重泵公司理化無損檢測中心、重水公司試驗檢測中心。四、人才強企人才是企業發展的資源！重慶機電集團拓寬引才渠道，實施“精準引才”。針對“高精尖”和“卡脖子”技術，鼓勵“揭榜掛帥”，讓人才在企業扎根、項目在企業落地、成果在企業轉化。高層次人才集聚，集團擁有享受特殊津貼專家10人；“新世紀百千萬工程人選”1人；入選“重慶英才計劃”10個；博士22人，博士后科研工作站10個，在站博士25人；各類專業高級職稱和高級技能人才956人；勞模創新工作室23個，高級技術人才結構不斷改善。*代表涌現，黨的以來，集團先后涌現出黨的代表1人，全國勞動3人，全國五一勞動獎章2人，重慶市勞動18人。五、發展戰略“十四五”期間，重慶機電集團將聚焦“千億機電”目標，把握新發展階段，踐行新發展理念，融入新發展格局。落實“五圍繞五抓”工作要求，持續深化國有資本投資公司改革，做強做優做大國有資本和國有企業。圍繞“把管保”，抓黨的建設。進一步加強黨的政治建設，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。旗幟鮮明講政治、提振精神講擔當、強化監督嚴作風，以高質量黨建高質量發展。圍繞可持續，抓產業發展。推進“十四五”戰略規劃落地，做大總量，做強存量，做優增量；做好扭虧減虧、扶優扶強和資源整合；優化產業布局，延伸產業鏈，補齊供應鏈。圍繞興實體，抓。發揮投資平臺功能，著力提高資產證券化率，提升投資的科學性、專業性和有效性，培育戰略性新興產業，促進產業升級。圍繞添動能，抓研發創新。持續*集團“研究院+研究所+技術中心”的三級創新體系，提高集團創新鏈整體效能。打好人才“引育用留”組合拳，聚攏一批創新人才和團隊，加快重點產品技術攻關，把核心技術牢牢抓在自己手里，推動企業轉型升級。圍繞強機制，抓任務落實。進一步*以績效為導向的激勵約束機制、以目標為導向的責任分工機制和以結果為導向的督查考核機制。激勵廣大干部員工愛企、護企、興企，進一步增強職工幸福感、獲得感和對企業的認同感。展望未來，重慶機電集團堅定扛起重慶裝備制造業高質量發展重任，致力于成為國內、國際的產業資本投資集團，向著“千億機電”目標奮勇前進。